企业拖欠劳动报酬，则劳动者可以处理该争议的途径有（）。

A.向企业调处委员会申请调处

B.向用人单位所在地的劳动仲裁委员会申请仲裁

C.向商定的仲裁委员会申请仲裁

D.直接向人民法院起诉

E.直接向人民法院申请支付令

网校参考答案：ABE

参考解析(职考快讯网)：考点来源：劳动争议的解决方式。

劳动争议产生后，当事人可以向本单位劳动争议调处委员会申请调处。对于于调处不成，当事人1方请求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人1方也能够直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。劳动争议当事人对于仲裁判决不服的，可以自收到仲裁判决书之日起一五日内向人民法院提起诉讼。

用人单位拖欠或者者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应该依法发出支付令。